Saturday, May 31, 2025
  • About Us
  • Contact Us
  • Terms and Conditions
  • Privacy Policy
  • Disclaimer
My Ai Innovations
  • Home
  • Business
  • Health
  • Gaming
  • Economy
  • Lifestyle
  • Sports
  • Travel
No Result
View All Result
My Ai Innovations
Home Business

Δείτε πώς οι CHRO και οι ηγέτες ανθρώπινου δυναμικού μπορούν να δημιουργήσουν μια ισχυρή εταιρική κουλτούρα

Jessica Thompson by Jessica Thompson
November 13, 2024
in Business
0
Δείτε πώς οι CHRO και οι ηγέτες ανθρώπινου δυναμικού μπορούν να δημιουργήσουν μια ισχυρή εταιρική κουλτούρα
0
SHARES
0
VIEWS
Share on FacebookShare on Twitter

Related posts

Το Newark Chaos διανέμεται σε άλλο αεροδρόμιο, καθώς οι ελεγκτές εναέριας κυκλοφορίας του Ντένβερ χάνουν επαφή εντός 90 δευτερολέπτων

Το Newark Chaos διανέμεται σε άλλο αεροδρόμιο, καθώς οι ελεγκτές εναέριας κυκλοφορίας του Ντένβερ χάνουν επαφή εντός 90 δευτερολέπτων

May 16, 2025
Η Deere αυξάνεται για να καταγράψει αισιοδοξία για ανάπτυξη στην αγροτική οικονομία

Η Deere αυξάνεται για να καταγράψει αισιοδοξία για ανάπτυξη στην αγροτική οικονομία

May 16, 2025

Οι οργανισμοί χρειάζονται μια ισχυρή εταιρική κουλτούρα. Όταν οι εργαζόμενοι είναι ευχαριστημένοι, αποδίδουν καλύτερα, είναι πιο πιθανό να μιλήσουν καλά για τον οργανισμό σε άλλους και μένουν περισσότερο.

Η αποτυχία επένδυσης σε μια καλή εταιρική κουλτούρα μπορεί να έχει σοβαρές συνέπειες. Περίπου το 48% των εργαζομένων δήλωσαν ότι εγκατέλειψαν τη δουλειά τους λόγω κακής εταιρικής κουλτούρας, σύμφωνα με μια νέα μελέτη από την πλατφόρμα HR Dayforce. (Η Dayforce είναι χορηγός του CHRO Daily, αλλά δεν συνεισφέρει στο εκδοτικό μας περιεχόμενο.) Από τους 9.489 ερωτηθέντες, οι οποίοι εργάζονται όλοι σε εταιρείες με τουλάχιστον 100 υπαλλήλους, περίπου το 70% είπε ότι θα (ή είχαν προηγουμένως) απορρίψει μια προσφορά εργασίας επειδή δεν τους άρεσε η κουλτούρα του χώρου εργασίας. Και ο αριθμός αυτός φτάνει το 75% στους εργαζόμενους κάτω των 34 ετών.

«Όταν αισθάνεσαι ότι δεν ταιριάζεις ή ότι σε εκτιμούν, είναι εύκολο να αρχίσεις να επιλέγεις ό,τι δεν λειτουργεί. [at your company]λέει η Amy Cappellanti-Wolf, Διευθύντρια Ανθρώπινου Δυναμικού της Dayforce. Τύχη.

Και αν είστε διευθυντής και πιστεύετε ότι δεν υπάρχει τίποτα κακό με την εταιρική σας κουλτούρα, ελέγξτε ξανά. Η μελέτη διαπίστωσε ότι οι CEO και οι διευθυντές ανθρώπινου δυναμικού είναι πιθανό να υπερεκτιμούν πόσο καλή είναι η εταιρική τους κουλτούρα. Ενώ το 84% των στελεχών και το 81% των ηγετών ανθρώπινου δυναμικού δήλωσαν ότι οι εταιρείες τους επενδύουν στον πολιτισμό, μόνο το 49% των εργαζομένων συμφωνεί. Αυτό σημαίνει ότι οι διευθυντές ανθρώπινου δυναμικού και άλλα ανώτερα στελέχη έχουν 35% περισσότερες πιθανότητες από τον μέσο υπάλληλο να πουν ότι ο οργανισμός τους εργάζεται για να βελτιώνει συνεχώς την εταιρική του κουλτούρα.

«Υπάρχουν διαφορετικές προοπτικές για το τι σκέφτεται η ανώτερη διοίκηση και τι σκέφτεται ο υπάλληλος για την κουλτούρα, και αυτό είναι το κενό που πρέπει πραγματικά να εξετάσετε γιατί εκεί υπάρχει η πιθανή τοξικότητα ή ασυνέπεια», λέει ο Cappellanti -Wolf.

Η διόρθωση μιας τοξικής ή αρνητικής εταιρικής κουλτούρας είναι δυνατή, αλλά απαιτεί καλές δεξιότητες επικοινωνίας και ακρόασης, σύμφωνα με έρευνα. Οι εργαζόμενοι που είναι καλά ενημερωμένοι και ενημερωμένοι με τα τελευταία νέα της εταιρείας είναι 66% πιο αισιόδοξοι, αφοσιωμένοι και σκεπτόμενοι το μέλλον και 63% πιο πιθανό να πουν ότι νιώθουν άνετα να μοιράζονται απόψεις στη δουλειά.

«Η έρευνά μας δείχνει ότι οι οργανισμοί που επενδύουν στον πολιτισμό, ιδίως ευθυγραμμίζοντας τα οφέλη, τις πρωτοβουλίες και τις τεχνολογίες τους με τις ανάγκες των εργαζομένων τους, θα έχουν

πλεονέκτημα στην προσέλκυση και διατήρηση κορυφαίων ταλέντων και στη δημιουργία εργατικού δυναμικού με υψηλές επιδόσεις», λέει η Cappellanti-Wolf.

Μπριτ Μορς
brit.morse@fortune.com

Γύρω από το τραπέζι

Ανασκόπηση των πιο σημαντικών τίτλων HR.

Από την εκλογική νίκη του Ντόναλντ Τραμπ, οι δικηγόροι μετανάστευσης λένε ότι δέχονται εκατοντάδες αιτήματα από εργαζόμενους που έχουν γεννηθεί στο εξωτερικό που ζητούν βίζα. Forbes

Τα μπόνους για τους τραπεζίτες της Wall Street, που συχνά αποτελούν μεγάλο μέρος της αμοιβής των εργαζομένων στις χρηματοοικονομικές εταιρείες, αυξάνονται για πρώτη φορά εδώ και τρία χρόνια. Ορισμένοι ειδικοί λένε ότι θα μπορούσαν να πηδήσουν στο 35%. Wall Street Journal

Ένας υποψήφιος για εργασία λέει ότι θα ήθελε να γίνει μέλος της εταιρείας σας, αλλά μόνο εάν μπορεί να το κάνει ανώνυμα. Αυτός είναι ο τρόπος με τον οποίο πρέπει να αντιδράσουν οι ηγέτες ανθρώπινου δυναμικού. Inc.

Ψύκτη νερού

Όλα όσα πρέπει να ξέρετε από Τύχη.

Μέτρηση ισχύος. Τύχη Η λίστα με τα 100 άτομα με τη μεγαλύτερη επιρροή στις επιχειρήσεις επισημαίνει τους πιο αναγνωρίσιμους ιδρυτές, διευθύνοντες συμβούλους, διαταράκτες και καινοτόμους στον κόσμο με βάση τη συνολική τους επίδραση στο σημερινό επιχειρηματικό τοπίο. —Λι Κλίφορντ

Τριβή γενεών. Οι εργαζόμενοι στη Millennial και Gen Z που λένε ότι τα αφεντικά τους δεν τους καταλαβαίνουν είναι πιο πιθανό να είναι μη παραγωγικοί, σύμφωνα με μια νέα μελέτη. —Ράιαν Χογκ

Αδύναμος γενετικός πυρήνας. Μόλις λίγες εβδομάδες μετά το 23andMe’s όλο το διοικητικό συμβούλιο παραιτήθηκεΗ εταιρεία δοκιμών DNA ανακοίνωσε ότι απολύει περίπου το 40% του εργατικού δυναμικού της και κλείνει το τμήμα ανάπτυξης φαρμάκων. — Σάσα Ρόγκελμπεργκ

Αυτή είναι η διαδικτυακή έκδοση του CHRO Daily, ενός ενημερωτικού δελτίου που έχει σχεδιαστεί για να βοηθά τους ηγέτες ανθρώπινου δυναμικού να πλοηγούνται στις ανάγκες του χώρου εργασίας. Εγγραφείτε για να λάβετε δωρεάν παράδοση στα εισερχόμενά σας.
Previous Post

Πρώτος σκόρερ και τερματοφύλακας στο WBBL 2025.

Next Post

Το ηλεκτρονικό κατάστημα παιχνιδιών GOG λανσάρει νέο πρόγραμμα αποθήκευσης παιχνιδιών

Next Post
Το ηλεκτρονικό κατάστημα παιχνιδιών GOG λανσάρει νέο πρόγραμμα αποθήκευσης παιχνιδιών

Το ηλεκτρονικό κατάστημα παιχνιδιών GOG λανσάρει νέο πρόγραμμα αποθήκευσης παιχνιδιών

Leave a Reply Cancel reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

RECOMMENDED NEWS

Το αντικαταθλιπτικό δεν λειτουργεί; Το AI ταιριάζει με το ιατρικό ιστορικό σας με πιο αποτελεσματικά φάρμακα

Το αντικαταθλιπτικό δεν λειτουργεί; Το AI ταιριάζει με το ιατρικό ιστορικό σας με πιο αποτελεσματικά φάρμακα

10 months ago
Το μόνο που χρειάζεται να γνωρίζετε για τον αγώνα KKR με το CSK IPL 2025

Το μόνο που χρειάζεται να γνωρίζετε για τον αγώνα KKR με το CSK IPL 2025

2 months ago
Δείτε πώς μπορείτε να δοκιμάσετε το Audible για 1 δολάριο το μήνα

Δείτε πώς μπορείτε να δοκιμάσετε το Audible για 1 δολάριο το μήνα

1 month ago
LG Sound Panel, το οποίο προτιμώ για τοξίνες του οικιακού μου θέατρο με συναρπαστικό ήχο – και αυτό δεν είναι το νεότερο μοντέλο

LG Sound Panel, το οποίο προτιμώ για τοξίνες του οικιακού μου θέατρο με συναρπαστικό ήχο – και αυτό δεν είναι το νεότερο μοντέλο

3 months ago

BROWSE BY CATEGORIES

  • Business
  • Economy
  • Gadgets
  • Gaming
  • Health
  • Lifestyle
  • Sports
  • Technology
  • Travel
  • World

POPULAR NEWS

  • Οι Ινδοί παίκτες στο κρίκετ έφαγαν το ναό του Jagannatha Puri στο πλαίσιο της άκαμπτης ασφάλειας μπροστά από το Indu ενάντια στο 2ο ODI του Eng

    Οι Ινδοί παίκτες στο κρίκετ έφαγαν το ναό του Jagannatha Puri στο πλαίσιο της άκαμπτης ασφάλειας μπροστά από το Indu ενάντια στο 2ο ODI του Eng

    0 shares
    Share 0 Tweet 0
  • Το 40% των παγκόσμιων αναγκών σε νερό θα παραμείνει ανεκπλήρωτο μέχρι το 2030 λόγω της παύσης της ανάπτυξης της τεχνολογίας αφαλάτωσης

    0 shares
    Share 0 Tweet 0
  • Το Astro Bot έχει ένα εκπληκτικό ανεξερεύνητο επίπεδο με τόνους μυστικών αυγών

    0 shares
    Share 0 Tweet 0
  • Μόλις γελοιοποιήθηκε για το ύψος του, ο «ζεστός» παρααθλητής αναγκάζει άλλους να κάθονται στις μύτες των ποδιών τους

    0 shares
    Share 0 Tweet 0
  • 7 τρόποι για να λάβετε περισσότερα από το Bitwarden Password Manager

    0 shares
    Share 0 Tweet 0

Our mission is to deliver accurate, timely, and comprehensive news coverage that keeps our readers informed and engaged. We strive to provide a balanced perspective on the latest events and issues shaping our world, offering insightful analysis and in-depth reporting on a wide range of topics.

Follow us on social media:

Recent News

  • Ποιος μεταφέρει το βάρος των τιμολογίων;
  • Ευθύνη και θρησκεία – econlib
  • Η ζωή γίνεται από το εμπόριο

Category

  • Business
  • Economy
  • Gadgets
  • Gaming
  • Health
  • Lifestyle
  • Sports
  • Technology
  • Travel
  • World

World News

Πόσο διαρκεί το Dynasty Warriors Origins;

Πόσο διαρκεί το Dynasty Warriors Origins;

January 22, 2025
Θέλω να απολαύσω το νέο κουμπί της κάμερας στο iPhone 16, αλλά δεν μπορώ (ακόμα)

Θέλω να απολαύσω το νέο κουμπί της κάμερας στο iPhone 16, αλλά δεν μπορώ (ακόμα)

September 9, 2024
  • About Us
  • Contact Us
  • Terms and Conditions
  • Privacy Policy
  • Disclaimer

© 2024 My Ai Innovations . All Rights Reserved.

No Result
View All Result
  • Home
  • Business
  • Health
  • Gaming
  • Economy
  • Lifestyle
  • Sports
  • Travel

© 2024 My Ai Innovations . All Rights Reserved.